Regulaminy i działalność socjalna pracodawcy

Oświadczenie pracownika o zapoznaniu się regulaminem pracy

Zapoznanie pracownika z treścią regulaminu pracy przed rozpoczęciem przez niego pracy jest obowiązkiem pracodawcy (art. 1043 § 2 kp).

Regulamin pracy

Regulamin pracy to dokument ustalający organizację i porządek w procesie pracy oraz związane z tym prawa i obowiązki pracodawcy i pracowników. Tutaj znajdziesz gotowy wzór regulaminu pracy.

Regulamin wynagradzania - wzór

Regulamin wynagradzania to dokument określający warunki wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą. Gotowy wzór regulaminu wynagradzania wraz z mini-komentarzem eksperta znajdziesz tutaj.

Regulamin zakładowego funduszu świadczeń socjalnych - wzór

Regulamin Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych to dokument określający zasady i warunki korzystania z usług i świadczeń finansowanych z Funduszu oraz zasady przeznaczania środków Funduszu na poszczególne cele i rodzaje działalności socjalnej. Wzór regulaminu zakładowego funduszu świadczeń socjalnych wraz z mini-komentarzem eksperta znajdziesz tutaj.

Poradnia

Jeśli masz jakiekolwiek pytania skorzystaj z indywidualnej porady grona naszych wybitnych Ekspertów.

poradnia Zadaj pytanie

Nagrody i wyróżnienia

Certyfikat rzetelności Laur zaufania SMB logo Top firma