Uwaga! Od 1 lutego 2011 r. zmieniły się zasady dla osób dorabiających na świadczeniach przedemerytalnych. Ile można dorobić otrzymując to świadczenie, aby nie uległo ono zmniejszeniu lub zawieszeniu? Przeczytaj tekst i sprawdź!
1. Kiedy świadczenie przedemerytalne ulega zmniejszeniu?
Zgodnie z nowymi przepisami świadczenie przedemerytalne ulega zmniejszeniu lub zawieszeniu, w razie osiągania przychodów z tytułu zatrudnienia, służby lub innej pracy zarobkowej lub też prowadzenia pozarolniczej działalności.
Świadczenie przedemerytalne ulega zmniejszeniu, jeżeli kwota przychodu przekracza miesięcznie kwotę 25 % przeciętnego wynagrodzenia w roku kalendarzowym poprzedzającym termin waloryzacji, ogłoszonego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego do celów emerytalnych (zwaną dalej: „dopuszczalną kwotą przychodu", nie przekracza jednak kwoty 70 % tego wynagrodzenia, zwaną dalej: „graniczną kwotą przychodu"). Jeżeli kwota przychodu przekracza dopuszczalną kwotę przychodu, świadczenie przedemerytalne ulega zmniejszeniu o kwotę tego przekroczenia.
Obecnie więc osoby pobierające świadczenie przedemerytalne:
- mogą dorobić, bez zmniejszania świadczenia, do 25% przeciętnego wynagrodzenia w roku kalendarzowym, poprzedzającym termin waloryzacji, ogłoszonego przez Prezesa GUS dla celów emerytalnych;
- będą miały zawieszone świadczenia — jeżeli dodatkowy przychód przekroczy 70% przeciętnego wynagrodzenia w roku kalendarzowym, poprzedzającym termin waloryzacji (graniczna kwota przychodu);
- będą miały zmniejszone świadczenie przedemerytalne do kwoty nie niższej niż 420,58 zł miesięcznie — jeżeli kwota przychodu przekroczy 25% przeciętnego wynagrodzenia, a nie przekroczy 70% przeciętnego wynagrodzenia.
- mogą dorobić, bez zmniejszania świadczenia, do 25% przeciętnego wynagrodzenia w roku kalendarzowym, poprzedzającym termin waloryzacji, ogłoszonego przez Prezesa GUS dla celów emerytalnych;
- będą miały zawieszone świadczenia — jeżeli dodatkowy przychód przekroczy 70% przeciętnego wynagrodzenia w roku kalendarzowym, poprzedzającym termin waloryzacji (graniczna kwota przychodu);
- będą miały zmniejszone świadczenie przedemerytalne do kwoty nie niższej niż 420,58 zł miesięcznie — jeżeli kwota przychodu przekroczy 25% przeciętnego wynagrodzenia, a nie przekroczy 70% przeciętnego wynagrodzenia.
2. Kiedy świadczenie przedemerytalne podlega zawieszeniu?
Jeżeli kwota przychodu uzyskana w roku rozliczeniowym przekroczyła roczną dopuszczalną kwotę przychodu, nie przekroczyła jednak rocznej granicznej kwoty przychodu, ZUS ustala łączną kwotę zmniejszenia w roku rozliczeniowym. Jeżeli kwota przychodu uzyskanego w roku rozliczeniowym przekroczyła roczną graniczną kwotę przychodu, ZUS ustala, że w roku rozliczeniowym świadczenie przedemerytalne podlegało zawieszeniu.
3. W jakim terminie następuje rozliczenie przychodu świadczeniobiorcy?
Rozliczenie przychodu następuje po zakończeniu roku rozliczeniowego, ustalonego od dnia 1 marca każdego roku do ostatniego dnia lutego następnego roku, w formie rozliczenia rocznego lub miesięcznego, w zależności od tego, która forma rozliczenia jest dla świadczeniobiorcy korzystniejsza (np. od 1 marca 2010 r. do 28 lutego 2011 r.).
Prezes ZUS ogłasza, w formie komunikatu, w Dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej Polskiej „Monitor Polski", co najmniej na 7 dni roboczych przed najbliższym terminem waloryzacji, obowiązującą w kolejnym roku rozliczeniowym:
1) dopuszczalną kwotę przychodu oraz graniczną kwotę przychodu, ustalone na podstawie przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w roku kalendarzowym poprzedzającym termin waloryzacji, ogłoszonego do celów emerytalnych przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego, z zaokrągleniem do 10 groszy w górę;
2) roczną dopuszczalną kwotę przychodu oraz roczną graniczną kwotę przychodu - dla każdego roku rozliczeniowego, stanowiące - odpowiednio - dwunastokrotność kwot, o których mowa w pkt 1.
W celu dokonania rozliczenia rocznego ZUS ustala łączną kwotę przychodu osiągniętą w okresie roku rozliczeniowego i porównuje ją z:
1) roczną dopuszczalną kwotą przychodu,
2) roczną graniczną kwotą przychodu
z tym że okres, z którego ustala się kwoty roczne, ulega odpowiedniemu skróceniu w roku rozliczeniowym, w którym prawo do świadczenia przedemerytalnego powstało, ustało lub w którym wypłata tego świadczenia była wstrzymana.
W celu dokonania rozliczenia miesięcznego ZUS ustala kwoty przychodu osiągnięte przez osobę uprawnioną do świadczenia przedemerytalnego w okresie kolejnych miesięcy roku rozliczeniowego i porównuje je z kwotami przychodu: dopuszczalną i graniczną, a następnie:
1) ustala kwoty nienależnie pobranych świadczeń i dochodzi ich zwrotu na zasadach przewidzianych w ustawie o emeryturach i rentach z FUS, jeżeli kwota wypłaconych świadczeń była wyższa od kwoty wynikającej z rozliczenia;
2) dokonuje zwrotu kwoty świadczenia, jeżeli kwota wypłaconych świadczeń była niższa od kwoty wynikającej z rozliczenia.
4. Obowiązek powiadomienia przez świadczeniobiorcę ZUS o dodatkowych dochodach
Osoba pobierająca świadczenie przedemerytalne ma obowiązek niezwłocznie powiadomić ZUS o osiąganiu przychodu oraz o wysokości tego przychodu, a po zakończeniu roku rozliczeniowego, w terminie do dnia 31 maja następnego roku, o wysokości przychodu uzyskanego w roku rozliczeniowym, z uwzględnieniem przychodów uzyskanych w kolejnych miesiącach tego roku.
| Obowiązek powiadomienia, o którym jest mowa powyżej spoczywa odpowiednio na pracodawcy i zleceniodawcy lub innym płatniku składek, a w przypadku osoby pełniącej służbę - na właściwej jednostce organizacyjnej. |
5. Od kiedy mają zastosowanie nowe zasady dotyczące zawieszenia lub zmniejszenie świadczeń przedemerytalnych?
Nowe zasady dotyczące zawieszenia lub zmniejszenia świadczeń przedemerytalnych maja zastosowanie do przychodu osiągniętego po roku rozliczeniowym 2010/2011, czyli od 1 marca 2011 r. Natomiast w odniesieniu do dodatkowych przychodów osób pobierających świadczenie przedemerytalne osiągniętych w obecnym, kończącym się 28 lutego 2011 r. oraz w poprzednich latach rozliczeniowych mają zastosowanie obowiązujące poprzednio zasady dotyczące zmniejszania, zawieszania i rozliczania świadczeń przedemerytalnych.
Podstawa prawna: - art. 5, art. 6, art. 6a i art. 6b ustawy z 30 kwietnia 2004 r. o świadczeniach przedemerytalnych (Dz. U. nr 120, poz. 1252 z późn. zm.),
- art. 1, art. 2 ustawy z 3 grudnia 2010 r. o zmianie ustawy o świadczeniach przedemerytalnych (Dz.U. nr 17, poz. 79).
- art. 1, art. 2 ustawy z 3 grudnia 2010 r. o zmianie ustawy o świadczeniach przedemerytalnych (Dz.U. nr 17, poz. 79).
