Od 1 stycznia 2009 r. osoby prowadzące pozarolniczą działalność gospodarczą będą opłacać składki na ubezpieczenie społeczne i ubezpieczenia rentowe od podstawy wymiaru, która będzie ustalana raz na rok.
Na 25 posiedzeniu, które odbyło się 17 października br. Sejm przyjął nowelizację ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych prawie jednogłośnie (399 za i 2 głosy przeciw).
Dnia 20 października br. ustawa została przekazana Prezydentowi i Marszałkowi Senatu do podpisu.
Nowelizacja ustawy dotyczy uproszczenia sposobu ustalania podstawy wymiaru składki na ubezpieczenie emerytalne i ubezpieczenia rentowe, tak aby podstawa wymiaru składek była ustalana raz na rok, a nie jak ma to miejsce obecnie 4 razy na rok.
Zgodnie z nowymi przepisami podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe ubezpieczonych, dla osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą i osób z nimi współpracujących będzie stanowiła zadeklarowana kwota, nie niższa jednak niż 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego przyjętego do ustalenia kwoty ograniczenia rocznej podstawy wymiaru składek.
Składka w nowej wysokości będzie obowiązywała od 1 stycznia do 31 grudnia danego roku.
Kwotę ograniczenia rocznej podstawy wymiaru składki, oraz przyjętą do jej ustalenia kwotę prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia będzie ogłaszał Minister właściwy do spraw zabezpieczenia społecznego w Dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej Polskiej „Monitor Polski” do końca poprzedniego roku kalendarzowego, w drodze obwieszczenia.
Ustawa nowelizująca nie przewiduje zmiany terminu opłacania składek do ZUS oraz nie wprowadza zmian do ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych, co oznacza, że nadal wysokość składki na ubezpieczenie zdrowotne będzie zmieniała się co kwartał.
Ustawa nie przewiduje zmiany terminu opłacania składek do ZUS.
Przypomnijmy, że obecnie podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne zarówno osób prowadzących pozarolniczą działalność, jak i osób z nimi współpracujących stanowi zadeklarowana kwota, nie niższa jednak niż 60% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w poprzednim kwartale.
Podstawa prawna: ustawa z 17 października 2008 r. o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych (druk sejmowy nr 920).
Tekst opublikowany: 30 października 2008 r.
