Pytanie: Pracownicy - kierowcy spółki transportowej przyjmują wspólną odpowiedzialność materialną za powierzone mienie. W jaki sposób można dokonać pracownikowi potrącenia z wynagrodzenia za szkody spowodowane zniszczeniem mienia (powierzonego samochodu) wycenionej na 2.000 zł? Jakie dokumenty (do płac) należy sporządzić, aby prawidłowo udokumentować wysokość szkody?
Kadry
RSS
26.01.2010
Uszkodzenie służbowego samochodu
Aby przeczytać całą odpowiedź zaloguj się lub zarejestruj
Pamiętaj! Jeśli potrzebujesz odpowiedzi na swoje pytanie? Zadaj je ekspertowi. Otrzymasz szybką odpowiedź popartą podstawą prawną.
Jeśli jesteś zarejestrowanym użytkownikiem, zapraszamy do zalogowania
Nie jesteś jeszcze użytkownikiem
Portalu FK?
Tylko w Portalu FK: - jesteś na bieżąco ze zmianami w prawie
- możesz indywidualnie skonsultować się z ekspertami
- skorzystasz z bazy ponad 8 500 pytań i odpowiedzi
- masz dostęp do licznych narzędzi ułatwiających pracę
Możesz wykupić też jednorazowy dostęp do tego artykułu przez:
SMS lub Zapłac on-line
Ostatnia aktualizacja: 26.01.2010
Autor: Mariusz Pigulski
Słowa kluczowe:
Porady o zbliżonej tematyce
-
Jak powinna być prawidłowo sporządzona umowa o pracę dla kierowcy?
Pytanie: Prowadzę firmę, która obsługuje firmy transportowe w kwestii rozliczania czasu pracy kierowców. Moje pytanie dotyczy umowy o pracę typowej dla kierowcy. Chciałabym się dowiedzieć...
-
Korekta dokumentów do ZUS w przypadku wypłaconego zawyżonego wynagrodzenia chorobowego
Pytanie: Pracownikowi omyłkowo zostało zawyżone wynagrodzenie za okres choroby, został zapłacony podatek, pracownik otrzymał pieniądze a płace zostały zaliczone w koszty. Czy należy dokonywać...
-
Jak prawidłowo sporządzić listę płac na 2012 r.?
Jaka będzie wysokość kwot wolnych od potrąceń, dodatków za pracę w nocy, wymiar czasu pracy w 2012 r.? Przeczytaj tekst i dowiedz się, jakie wskaźniki ulegają zmianie od 1 stycznia 2012 r. których...
-
Skoryguj zaliczki na podatek i składki ZUS od pakietów medycznych!
W tekście pt.: „Pakiety medyczne dla pracowników są opodatkowane i oskładkowane” pisaliśmy, że pracodawca, który kupuje dla pracowników pakiety medyczne, musi potrącić zaliczkę na podatek...
-
Czy pracodawca może stosować weksle dla zabezpieczenia roszczeń wobec pracownika z tytułu wyrządzonej mu szkody?
Zdarza się, że w razie szkody wyrządzonej przez pracownika w mieniu zakładu pracy pracodawca stosuje, w celu zabezpieczenia swoich roszeń, weksle gwarancyjne. Czy taka praktyka jest dopuszczalna...
-
Potrącenie pożyczki z wynagrodzenia
Pytanie: Mam pytanie w sprawie potrącenia z wynagrodzenia za pracę. Pracownik zatrudniony w szkole od 5 lat na pełen etat w ubiegłym roku otrzymał pożyczkę na cele mieszkaniowe. Od września 2010...
-
Odpowiedzialność pracowników za samowolne wgrywanie na służbowe komputery oprogramowania i plików
Pytanie: Pracownicy pracują na służbowych komputerach. Chcemy przedstawić pracownikom pismo do podpisu, aby zobowiązali się do tego, że nie będą do służbowego komputera instalowali innych...
-
Lista płac 2011 r.
Od 1 stycznia 2011 r. listę płac będziesz sporządzać tak jak w 2010 r., czyli z zastosowaniem niezmienionych czynników takich jak koszty uzyskania przychodów, kwota zmniejszająca podatek czy stopy...
-
Zajęcie komornicze z zapomogi z ZFŚS
Pytanie: Czy z otrzymanej zapomogi z funduszu socjalnego należy potrącić zajęcie komornicze?
-
Zwrot wynagrodzenia z powodu błędu pracownika naliczającego płace
Pytanie: Jesteśmy stowarzyszeniem zatrudniającym poniżej 20 pracowników. We wrześniu 2010 r. z powodu błędu pracownika naliczającego płace wpłaciliśmy na konto jednemu z pracowników wynagrodzenie...
