Kadry

RSS

11.02.2010

Likwidacja działalności a prawo pracownika do odprawy

Pytanie: Zatrudniam na czas nieokreślony dwóch pracowników. Jeden z nich pracuje u mnie 6 lat, a drugi 3 lata. Ze względów ekonomicznych będę likwidowała działalność. Czy pracownikom przysługuje odprawa, jeśli tak to w jakim wymiarze? Czy odprawę traktuje się jak każdą wypłatę czyli należy odprowadzić składki na ZUS i zaliczkę na podatek dochodowy?

Aby przeczytać całą odpowiedź zaloguj się lub zarejestruj
Pamiętaj! Jeśli potrzebujesz odpowiedzi na swoje pytanie? Zadaj je ekspertowi. Otrzymasz szybką odpowiedź popartą podstawą prawną.

Nie jesteś jeszcze użytkownikiem
Portalu FK?

Tylko w Portalu FK:

jesteś na bieżąco ze zmianami w prawie
możesz indywidualnie skonsultować się z ekspertami
skorzystasz z bazy ponad 8 500 pytań i odpowiedzi
masz dostęp do licznych narzędzi ułatwiających pracę

Możesz wykupić też jednorazowy dostęp do tego artykułu przez:

SMS lub Zapłac on-line

Ostatnia aktualizacja: 11.02.2010

Autor: Bartosz Miszewski

Słowa kluczowe:

likwidacja działalności

Odprawa

pracownik

prawo do odprawy

Porady o zbliżonej tematyce

Kierowca a umowa o dzieło
Pytanie: Czy firma transportowa może zatrudnić kierowcę TIR na umowę o dzieło? Jakie powinny być opłacone podatki i składki do ZUS? Czy takiej osobie można wypłacać diety krajowe i zagraniczne?
Bony towarowe - jakie powinno być kryterium socjalne?
Pytanie: W firmie funkcjonuje ZFŚS i jest regulamin, w którym funkcjonuje zapis, że przyznawane są pracownikom bony z okazji świąt. Kryterium przyznawania bonów stanowi wynagrodzenie zasadnicze...
Rozliczenie przychodu z bezumownego korzystania z nieruchomości
Pytanie: Osoba fizyczna, nieprowadząca działalności gospodarczej, otrzymująca emeryturę z ZUS, dostała pismo z urzędu miejskiego, z którego wynika, że dostała wynagrodzenie za bezumowne...
Dowóz pracowników do pracy - kiedy nie jest przychodem ze stosunku pracy
Nieodpłatne świadczenie na rzecz pracowników w postaci grupowego dowozu do pracy, którego wartości nie sposób przypisać indywidualnie każdemu z nich, nie stanowi przychodu ze stosunku pracy, a tym...
Przejście zakładu pracy na innego pracodawcę a zwolnienie pracowników
Pytanie: Nastąpi przejście zakładu pracy przez innego pracodawcę w trybie art. 23 Kodeksu pracy. W wyniku przejścia dokonają się zmiany organizacyjne i zostanie zlikwidowany dział księgowości...
Czy dotację należy wykazać w zeznaniu rocznym osób fizycznych?
Pytanie: W lipcu 2011 r. spółka jawna otrzymała dotację z Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego na zakup środków trwałych i wartości niematerialnych i prawnych. Od sierpnia 2011 r....
Czy w rozliczeniu rocznym należy wykazać kwotę wolną od podatku?
Pytanie: Zatrudniamy pracowników, którym wypłacamy z ZFŚS zapomogi, wczasy „pod gruszą”. Wartość zapomóg i innych świadczeń przekraczają rocznie dla pracownika kwoty wolne od podatku, tj....
System kafeteryjny dla pracowników a przychód
Pytanie: Firma chce sfinansować pracownikom możliwość korzystania z systemu kafeteryjnego. Pracownik będzie mógł zamawiać np. bilety do kina, usługi sportowo-rekreacyjne do kwoty 84 zł miesięcznie...
Gdzie w PIT-11 wykazać przychód otrzymany z tytułu używania samochodu prywatnego do celów służbowych?
Pytanie: W której rubryce w PIT-11 powinien być wykazany przychód wynikający ze zwrotu kosztów poniesionych przez pracownika z tytułu używania pojazdów prywatnych dla celów służbowych w formie...
Opodatkowanie zbycia nieruchomości w PIT za 2011 r.
Pytanie: Osoba, która nie prowadzi działalności gospodarczej, nabyła w 2009 r. razem z mężem działkę. W 2011 r. sprzedała połowę domu (od 2009 do 2011 r. wybudowała bliźniak w stanie surowym...

Więcej

Orzeczenia