Pytanie: Czy prawidłowe jest następujące wyliczenie urlopu? Pracownica jest zatrudniona na 3/4 etatu, pracuje od poniedziałku do piątku od 8 do 14, zgodnie ze stażem pracy przysługuje jej 26 dni urlopu rocznie. Przysługujący urlop za 2009 rok to: 26 dni x 0,75 = 19,50 = 20 dni. 20dni x 8 godzin = 160 godzin. Jeżeli pracownica korzystała z urlopu wypoczynkowego od 1do 14 czerwca 2009 r. to wykorzystała 54 godziny urlopu (9 dni x 6 godzin). Czy za jeden dzień urlopu rozliczamy 6 godzin? Czy powyższe wyliczenia są prawidłowe ?
Kadry
RSS
31.07.2009
Czy za jeden dzień urlopu rozliczamy 6 godzin?
Aby przeczytać całą odpowiedź zaloguj się lub zarejestruj
Pamiętaj! Jeśli potrzebujesz odpowiedzi na swoje pytanie? Zadaj je ekspertowi. Otrzymasz szybką odpowiedź popartą podstawą prawną.
Jeśli jesteś zarejestrowanym użytkownikiem, zapraszamy do zalogowania
Nie jesteś jeszcze użytkownikiem
Portalu FK?
Tylko w Portalu FK: - jesteś na bieżąco ze zmianami w prawie
- możesz indywidualnie skonsultować się z ekspertami
- skorzystasz z bazy ponad 8 500 pytań i odpowiedzi
- masz dostęp do licznych narzędzi ułatwiających pracę
Możesz wykupić też jednorazowy dostęp do tego artykułu przez:
SMS lub Zapłac on-line
Ostatnia aktualizacja: 31.07.2009
Autor: Waldemar Klucha
Słowa kluczowe:
Porady o zbliżonej tematyce
-
Udzielenie całego urlopu wypoczynkowego z początkiem roku
Pytanie: Pracownica zatrudniona w spółce z o.o. od 13 lat, zwróciła się z prośbą o udzielenie urlopu wypoczynkowego w pełnej wysokości tj. 26 dni roboczych za rok 2012 (za poprzednie lata urlopy...
-
Praca w równoważnym systemie czasu pracy na stacji benzynowej
Pytanie: Na całodobowej stacji benzynowej zatrudnieni pracownicy są zatrudnieni na podstawie umowy o pracę w ramach równoważonego czasu pracy. Praca odbywa się w ruchu ciągłym i obowiązuje ich...
-
Urlop wypoczynkowy dla pracownika pracującego po raz pierwszy
Pytanie: Zatrudniliśmy pracownika od 1 lutego 2011 r. na czas nieokreślony. Jest to jego pierwsza praca na umowę o pracę. Ile urlopu wypoczynkowego należy się pracownikowi za 2011 r.?
-
Urlop wypoczynkowy przy zmianie wymiaru czasu pracy w trakcie roku kalendarzowego
Pytanie: Pracownik legitymujący się 10 letnim stażem pracy przez pierwsze sześć miesięcy roku pracował na pełny etat. Począwszy od 1 lipca 2011 r. jego wymiar czasu pracy został zmniejszony do...
-
Wymiar godzinowy urlopu wypoczynkowego
Pytanie: Pracownik jest zatrudniony na 1/4 etatu. Przysługuje mu 26 dni urlopu. W jaki sposób wpisujemy wymiar urlopu w umowie o pracę: 26 dni czy przeliczamy na godziny?
-
Wymiar urlopu wypoczynkowego dla pracownika zatrudnionego po 6 godzin dziennie
Pytanie: Ile dni urlopu wypoczynkowego przysługuje pracownikowi, który pracuje na 3/4 etatu (pracownik ma prawo do 26 dni urlopu, pracuje 5 dni w tygodniu po 6 godzin)? Czy należy mu się 160...
-
Wczasy pod gruszą a urlop wypoczynkowy
Pytanie: Jesteśmy jednostką budżetową zajmującą się zarządzaniem nieruchomościami. Z ZFŚS udzielamy pomocy finansowej pracownikom w związku z urlopem wypoczynkowym tzw. „wczasy pod gruszą”....
-
Urlop przy zmianie etatu
Pytanie: Pracownik zatrudniony od 1 czerwca 2010 r. do 4 kwietnia 2011 r. w okresie od 1 czerwca do 1 lipca 2010 r. był zatrudniony na 1/8 etatu. Od 2 lipca 2010 r. do 4 kwietnia 2011 r. na cały...
-
Czy pracownikowi zatrudnionemu na część etatu przysługuje urlop wypoczynkowy?
Pytanie: Pracownikowi przysługuje w pełnym wymiarze czasu pracy 26 dni urlopu (pracuje od 10 lat na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy - 8 h dziennie 40 godzin tygodniowo)....
-
Urlop wypoczynkowy na część dnia
Pytanie: Pracownik zatrudniony na pełny etat (8 godz., doba, 40 godz.) prosi o urlop: jednego dnia 4 godz., i następnego 4 godziny. Pracodawca nie wyraża zgody na taki urlop. Czy nie narusza...
