Kadry
RSS
26.01.2009
Czy można zwolnić pracownika ubiegającego się o przyznanie renty?
Pytanie: Pracownik w maju br. wykorzystał 182 dni zwolnienia. Obecnie jest po operacji kręgosłupa. Nie przebywa już w szpitalu. Ma zwolnienie ze szpitala. Jest zatrudniony na czas nieokreślony. Złożył dokumenty do ZUS w sprawie renty jeszcze przed operacją. Czy takiemu pracownikowi należy się świadczenie rehabilitacyjne, jeżeli tak, to co trzeba zrobić, aby je uzyskać? Jeżeli skończy się zwolnienie ze szpitala i otrzyma kolejne od lekarza rodzinnego, to gdzie ma to zwolnienie dostarczyć: do ZUS czy do pracodawcy. Czy to zwolnienie będzie płatne? – pyta kadrowa z Radomia.
26.01.2009
Widzisz tylko początek artykułu. Uzyskaj dostęp do pełnej wersji artykułu:
26.01.2009
Portal FK to:
- dostęp do wszystkich artykułów
i wzorów dokumentów - 70 ekspertów czekających
na Twoje pytania - bieżące informacje o każdej zmianie
prawa - dostęp do licznych narzędzi
ułatwiających pracę
Możesz tylko zyskać!
Pełen dostęp do Portalu FK to jedynie 59 zł netto
(72,57 zł brutto) za 1 miesiąc.
Jednorazowy dostęp do tego artykułu
Płatność SMS
Koszt jednorazowego
dostępu do artykułu to:
9 zł netto (11,07 zł brutto)
Wyślij SMS o treści:
PLN.T4FW9 na numer 7968.
Otrzymany zwrotnie kod
wpisz w poniższe pole:
Płatność on-line
Koszt jednorazowego
dostępu do artykułu to:
5 zł netto (6,15 zł brutto).
Aby uzyskać jednorazowy dostęp do artykułu wpisz dane:
Ostatnia aktualizacja: 26.01.2009
Autor: Krystyna Tymorek
