RSS Mapa strony Ustaw jako startową Mój portal sobota, 26 maja 2012 r.
Jesteś tutaj: Strona główna » Kadry » Archiwum Kadry » Wynagrodzenia » Regulaminy wewnętrzne i dokumentacja płacowa » Zasady opłacania składek na ubezpieczenia społeczne » Ubezpieczenie obowiązkowe » Składki ze stosunku pracy
Rozmiar tekstu:  f1 f2 f3
RSS
Ważny od 2006-09-26 do 2008-12-31

Bezpłatne zakwaterowanie dla pracowników a podatek i składki na ZUS

Pytanie: Firma zatrudnia pracowników na umowę o pracę. Pracownicy wykonują pracę poza siedzibą firmy od jednego do dwóch miesięcy. Za czas pracy w innej miejscowości pracownicy otrzymują zwrot kosztów rozliczany delegacją służbową. Dla pracowników tych firma wynajmuje prywatne mieszkania za około 1.200 zł i w związku z tym delegacja nie obejmuje zwrotu ryczałtu za nocleg. W wynajmowanym mieszkaniu mieszka jeden, dwóch lub trzech pracowników firmy. Koszt najmu mieszkań firma zalicza w koszty uzyskania przychodu. Jak rozliczyć koszt najmu mieszkań w aspekcie podatku dochodowego od osób fizycznych oraz składek ZUS, przy czynszu najmu 1.200 zł na miesiąc? Jaka kwota jest dochodem pracownika, a jaka podstawą do składek ZUS? Czy ma znaczenie liczba osób zakwaterowanych w wynajętym mieszkaniu? – pyta księgowa z Gdyni.


UWAGA: dokument jest dostępny tylko dla zarejestrowanych użytkowników.

Nie jesteś jeszcze użytkownikiem
Portalu FK?

Tylko w Portalu FK:
  • jesteś na bieżąco ze zmianami w prawie
  • możesz indywidualnie skonsultować się z ekspertami
  • skorzystasz z bazy ponad 8 500 pytań i odpowiedzi
  • masz dostęp do licznych narzędzi ułatwiających pracę

Możesz wykupić też jednorazowy dostęp do tego artykułu przez:

SMS      lub      Zapłac on-line

Ostatnia aktualizacja: 26.01.2009